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2015-09-28 | 19:00 | 来源:澳洲新快网 | 编辑:海峰
上任不久的新财长莫瑞信(Scott Morrison)表示,谭保(Malcolm Turnbull)挂帅的联盟党政府将继续推动调整带薪产假政策,届时某些所谓“两边拿钱的人”(double dippers)将不能既申领政府拨款的18周的带薪产假补贴,又获得雇主买单的福利。
据《每日电讯报》报道,如果相关法案在国会通过,就意味着家长在生儿育女后被迫尽快重返职场。 据悉,家长权益宣传人士认为,带薪产假制度的初衷是旨在让政府拨款的补贴能和雇主提供的福利相得益彰,因此曾希望随着艾伯特(Tony Abbott)被谭保所取代,艾伯特时代这项备受争议的改革也能随之烟消云散。 不过莫瑞信今天早上的表态则令他们的希望化成了泡影,他证实自己任财长后将继续推进这一改革。他向3AW电台的主播米切尔(Neil Mitchell)表示,“(杜绝两边拿钱)这个措施仍然还在桌面上,而且我已经和中立议员就此进行了具有建设性的讨论。简单而言,现在的制度不是最公平的做事方法。” 在荣升财长前任社会服务部长的莫瑞信还不排除对其他税务及养老金福利进行改革的可能性,指出自己优先的要务是令澳洲人更容易地“工作、储蓄及投资”(work, save and invest)。 莫瑞信称:“我现在想对澳洲人想说的是,我希望税务制度对他们能行之有效。我认为现在的制度并没有对人们的工作、储蓄和投资予以妥善嘉奖。只要是能达到这个目的的所有事情,我都很有兴趣。” 莫瑞信的前任何基(Joe Hockey)在未能留在内阁后宣布他将退出政坛,但莫瑞信表示,何基也向他提供了有关财政部事务的建议。莫瑞信称:“虽然我还没机会和何基交谈,但我们不时发短信,他告诉我了一些非常有用的东西。” 莫瑞信对何基任财长时的工作予以了赞扬,并称何基表示愿意随时为他提供帮助。 职业女性怀孕受歧视 当局警告雇主勿违法 澳洲某些职业女性在怀孕后即将开始休产假的前几天遭裁员;或是在修完产假重返工作岗位后,想要有较为灵活的上班时间却被拒绝。澳洲平等机会及人权委员会(EOHR)对这种现象表示愤怒。 墨尔本1家专门针对为人母者的求职公司Just Mums就遇上了不少孕产妇受歧视的个案,现在计划和某法律事务所展开合作。 EOHRC也警告雇主,歧视孕妇是违法行为,某些雇主因此支付了数以万计的和解费。 Just Mums公司的用人资料库里有约70位孕妇,其中很多人都是怀孕后丢了工作,或是在修完产假后雇主不肯为她们提供兼职工作或灵活机动的工作时间。 EOHR维州专员詹金丝(Kate Jenkins)表示,委员会过去2个财年接到了78宗有关怀孕与就业事宜的投诉,但相信这也只是冰山一角。
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