政府搁置带薪产假改革 孕妇暂仍可享双重福利

周星星1832

　　

　　（本报讯）政府杜绝带薪产假“两面沾光”的计划已被搁置，社会服务部长波特承认，这项立法无法在本届议会中获得通过。

　　这项立法将阻止孕妇同时申请政府和僱主的带薪产假，原定于7月1日生效。

　　但波特周三承认，谭博政府已经放弃了通过该法案的希望。

　　“现实情况是，我们希望成就这一安排的改革法案，无法在本届议会成功通过。”他对澳广（ABC）说。

　　“我认为我和其他政府成员都绝对清楚这一点。”

　　“因此，对目前已经怀孕或计划怀孕的人来说，现状显然将维持一段时间。”

　　目前，新生儿的父母有权享受18周的最低薪资育儿假（PPL），相当于每户家庭可获1万1826元的补贴，无论他们从僱主那里获得什么样的产假福利。

　　去年，前财相霍奇把这种现象斥为“两面沾光”，使之名声大噪。

　　而波特则表示，他不喜欢“两面沾光”的说法，也从未以这样的眼光看待这一现象。

　　他强调政府将继续致力于改革方案。

                               
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　　“然而，这并不意味着这届政府没有致力于改变（现有的方案）或如果它连任，将不会设法修改目前的制度，因为这里真的存在公平性问题。”他说。

　　“这对低收入人群是一个慷慨的制度，也应该如此。”

　　“但是，出现的另一个问题是，对顶层20%的高收入者来说，这未免慷慨得不公平了，因为你不仅可以享受18周的最低薪资产假，还可以获得你自己的产假，而这往往是僱主提供的、非常慷慨的带薪产假。”

　　当艾伯特政府宣布这项预期的变化时，约有8万名母亲正在“两面沾光”，收紧资格预计可在未来四年里为纳税人节省10亿元。