研究生期间的RA经验也算做工作经验（更新）
本帖最后由 小小小南瓜 于 22-12-2015 10:05 编辑本来有这个疑问的，google了一下，搜到一些人说算的，只要每周20小时以上。
还是不放心，于是就写信问了 ACS的客服，他们说 如果RA的工作经验是为了完成学位的，那就不算。
然后给我引用了 guideline 里面的话：
Work experience carried out as part of a qualification is not considered for skilled employment
如果有此疑问的同学们，跟你们分享这个信息啦。可悲哟，这样一来，只有炸8才能凑够60分了 :'( 只要每周20小时以上，并且是paid，就算。 TinaDaDa 发表于 19-12-2015 06:08
只要每周20小时以上，并且是paid，就算。
你也是这样的吗？ 你的算了？
我写信问了ACS的人，明确的告诉我说，如果RA工作是完成学位的一部分，那就不算。 小小小南瓜 发表于 18-12-2015 16:54
你也是这样的吗？ 你的算了？
我写信问了ACS的人，明确的告诉我说，如果RA工作是完成学位的一部分，那 ...
我连机票都买好了。 TinaDaDa 发表于 19-12-2015 23:31
我连机票都买好了。
嗯嗯，看了你的帖子，恭喜啊！
不过因为机构不同，也许就不同吧。你是VET评估，我是ACS评估。
不过我还是会加上去，算不算看他们咯
再次恭喜 你完全理解错了。研究生期间有PAY的工作是可以算工作经验的。
如果你是读本科期间的实习或者有PAY的工作，是不能算的。但你的研究生期间的工作，是在已经完成了本科学位的前提之下去做的。本科学位之后的研究生实习，只要带PAY的，就可以算，这是无数ACS申请人的实践经验。 如果这份paid的工作有人力资源部给你的合同，无论是casual，还是fixed term,都算是工作经验，你可以拿到employment statement 就行。 苏丝红 发表于 20-12-2015 15:15
如果这份paid的工作有人力资源部给你的合同，无论是casual，还是fixed term,都算是工作经验，你可以拿到emp ...
非常感激，我这就去找找。 最新更新
之前ACS的客服讲的我理解有误。
其实应该这样理解，如果拿学位必须要相应时间的工作经验，这个工作经验就不算skilled employment。
比如，有些学校必须要修满9个学分的实习工作才能毕业，那这个就不算。如果学位要求里面没有这个工作经验，就算。
也谢谢上面xdjm的热心解答
迷途未远 发表于 20-12-2015 14:54
你完全理解错了。研究生期间有PAY的工作是可以算工作经验的。
如果你是读本科期间的实习或者有PAY的工作， ...
谢谢咯，:lol 恩。这个问题就清楚了。。。 麻烦贴主把标题改一下。 迷途未远 发表于 20-12-2015 14:54
你完全理解错了。研究生期间有PAY的工作是可以算工作经验的。
如果你是读本科期间的实习或者有PAY的工作， ...
各位前辈
@苏丝红 @TinaDaDa @迷途未远
评估出来了，最终还是没有给我算啊，真是奇怪。
我提供了税单，工资单。没有提供合同。
不提供合同是因为不想把问题复杂化。
我在第二段工作经历中，只有暑假是有合同的，40个小时每周，但是学期内都是填 time sheet，填多少个小时就给多少钱，我一般都是填满，这一点在paycheck上面都能够有反应，而且我的导师reference letter上面也说明了是20个小时每周。
第三段工作经历，第一年是按小时付工资，也是打卡，打几个小时就付几个小时，我也是每周都打满了20个小时，3年的paycheck，70多张我都扫描上去提供了，不知道他们看了没。上面写了清清楚楚的40个小时，每两周。我提供的文件较多，因为学校HR把我的工作时间写错了，我还特地让HR写了一封信澄清pay check上面的时间问题。
我没有提供合同，因为第一段工作经历只有暑假的合同，两个暑假，6个月。 第二段只有后两年的合同，2年。
请问大家我是不是该申请review，还是放弃别浪费钱算了，毕竟review的费用也很高。
本帖最后由 迷途未远 于 2-2-2016 18:53 编辑
小小小南瓜 发表于 2-2-2016 15:39
各位前辈
@苏丝红 @TinaDaDa @迷途未远
有没有20小时，全凭一封reference letter，根本就不看税单合同工资单。你一定没有认真看ACS Skill Assessment Guidelines：https://www.acs.org.au/__data/assets/pdf_file/0020/7319/Skills-Assessment-Guidelines-for-Applicants.pdf
@迷途未远 迷途未远 发表于 2-2-2016 19:52
有没有20小时，全凭一封reference letter，根本就不看税单合同工资单。你一定没有认真看ACS Skill Asse ...
感谢回复。我提供的资料是超过要求的，但求多，生怕少了。你说的reference letter我都提到工作时间，很明确的说了，学期内20小时，暑假40小时。而且其中一封我还特地要导师强调了工作不是学位的必要条件。
楼上tina那位大神也提供了税单工资单。s 本帖最后由 linallen 于 3-2-2016 15:29 编辑
迷途未远 发表于 20-12-2015 14:54
你完全理解错了。研究生期间有PAY的工作是可以算工作经验的。
如果你是读本科期间的实习或者有PAY的工作， ...
ACS认可的工作经验一定要在完成相关学位之后才算。也就是说，如果用本科学位做ACS评估，那么研究生期间的工作经验就可以算。如果用硕士博士学位做评估，那么读硕读博期间的工作经验就不能算了。
另一方面，ACS评估出来的工作经验，对于DIBP也只是参考。所以理论上说，DIBP可以只认可一部分工作经验。
总之，弯弯极多，多做功课少花钱。 linallen 发表于 3-2-2016 14:26
ACS认可的工作经验一定要在完成相关学位之后才算。也就是说，如果用本科学位做ACS评估，那么研究生期间 ...
我再仔细看了遍楼主的评估，发现楼主是把本科和master都拿去评了，而且，master期间的工作已经被算成是工作经验了，但是，ACS是把所有符合要求的工作经验进行扣减年限的，楼主是被扣了2年半，仔细看，是扣了2年半。而2009年5月之后的工作经验，可能是工作性质本身的问题，并没有被算成是工作经验。我觉得楼主2009年5月之后的reference letter没有写好，可能没有写多少software engineer相关的内容。
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