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标题: 2013-2014 occupation ceiling Report 冷热不均 [打印本页]

作者: Archer001 时间: 27-1-2014 14:05
标题: 2013-2014 occupation ceiling Report 冷热不均
本帖最后由 Archer001 于 27-1-2014 11:13 编辑

2013-2014 occupation ceiling Report
图片是13-14财年的occupation ceiling Report，大家也可以去http://www.immi.gov.au/skills/skillselect/
大家可以看到国人热门的2613和2611基本上满了，悲剧了

但是有非常非常多，国人不太注意的职业，竞争非常少，名额非常多。
比如Hotel and Motel Managers，才用了1380的26个名额
Transport Services Managers，才用了900中的3个，做外贸的同学可以考虑哈
ICT Support Technicians（3131），才用了3360中的10个，做技术的同学，可以重点考虑这个
General Managers，采用了2940中的9个
...
非常多，就不一一列举了，基本上manager类的，空缺都很多，工作年限长的同学重点考虑了

积累点rp，给还没有做职业评估的同学一点思路，去认证这些相对竞争小、空缺多的代码，增加自己的胜算和机会。

作者: wangmeiren 时间: 27-1-2014 14:55
这些人少的职位知道为什么人少么？
因为好多职位不在sol上，在csol上，但是却没有相应的州担保。
只能雇主担保

作者: jasonfan_au 时间: 27-1-2014 18:52
CSOL很难拿到担保的，分数高也没有用。估计是政府照顾拿457签证的人的。

作者: Archer001 时间: 27-1-2014 20:12

jasonfan_au 发表于 27-1-2014 15:52

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CSOL很难拿到担保的，分数高也没有用。估计是政府照顾拿457签证的人的。

CSOL很难拿到担保的? 还有这种说法？

奇怪的是澳洲给了CSOL的很多职业很多配额，甚至比SOL中的还要多，有些浪费了

作者: wangmeiren 时间: 27-1-2014 21:54
EOI的实施就是移民局为了控制每个职业的人数，以前已经来了太多的IT，工程，现在就业市场已经饱和了，所以不需要这么多的人了。所以要控制这些专业的人数，今年的名额比去年少，明年比今年会更少。
申请人数少的职业才是澳洲需要的，所以大家不要扎堆申请热门职业。

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